Gute Arbeitskultur – gute Leistung
Etwas bewegen beginnt mit dir. Lass uns gemeinsam Ideen entwickeln, die unsere Arbeitskultur ein bisschen besser machen: denn das „Wir“ und Vielfalt gewinnt. Wir fragen uns, wie es sich in Zukunft besser zusammen arbeiten lässt; gleichberechtigter, fairer, interdisziplinärer, … mit mehr Team-Spirit und generationsübergreifend. Ob als Soloselbständige, im Agentur-Team oder mit Auftraggebenden.
Die eigene Arbeit selbst ausgestalten
Wie können Ressourcen und Kompetenzen wirksamer eingesetzt werden? Was braucht es, damit wir in unserer Arbeit aufblühen können? Wie sieht die Zukunft aus im Megatrend New Work? Sinnhaftigkeit, Gestaltungsmöglichkeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben rücken immer mehr in den Fokus.
Und du kannst etwas verändern – jeden Tag und zu jeder Zeit. Denn du machst das Wir. Zusammen können wir auch als (kleinere) Agenturen und Soloselbstständige viel erreichen, wenn wir uns auf eine gemeinsame Basis stellen und jeden Tag daran arbeiten, dass wir gut arbeiten können.
So schaffen wir für uns und unsere Branche das Klima, in dem wir Projekte mit Freude und nachhaltig umsetzen und in dem wir mit unseren Kolleg:innen und Auftraggeber:innen gemeinschaftlich die bestmöglichsten Leistungen erzielen. Gestalte mit uns das Umfeld, in dem wertvolles Design entsteht!
Bei unserem Workshop-Wochenende re_CREATION 2024 ging es übrigens genau um all das. #bettertogether!
Unser Manifest für Vielfalt – Respekt für Alle
Wir als Verband leben Vielfalt und wünschen uns, dass das auch unsere Mitglieder und möglichst viele Kolleg:innen im Kommunikationsdesign können. Um diese Werte nach innen und außen sichbar zu machen, haben wir acht Punkte als Manifest für Vielfalt formuliert.
Denn: Gestaltung ist Haltung – in der inhaltlichen Arbeit, aber auch bezüglich der grundsätzlichen Einstellung.
Je mehr Menschen sichtbar für Vielfalt einstehen, desto eher wird sie Realität und bleibt nicht nur ein allgemeines Gefühl. Daher freuen wir uns über alle, die Haltung zeigen und unser Manifest in die Welt tragen.
Setzen wir alle gemeinsam ein Zeichen für Vielfalt!
Jede Stimme zählt – über das Gewicht vielfältiger Jurys
»Designpreisjurys ausgezählt« ist eine regelmäßige Untersuchung des Deutschen Designtags zur Zusaammensetzung von Design-Jurys. Die Initiative dazu kommt von unserer Kollegin Miriam Horn-Klimmek. Da es bisher noch kaum Zahlen und Daten zur Zusammensetzung von Designjurys im deutschsprachigen Raum gibt, war es ein erster Schritt für den Designtag, die Geschlechterverhältnisse in den Designjurys aufzuzeigen. Die Zählung fand jeweils für die Zeiträume 2020/21 und 2022/23 statt.
Positiv: Einige Awards haben anhand der Zahlen Schritte eingeleitet, ihre Jurys geschlechtergerechter zusammenzusetzen. Wir sehen hier, wie die Visualisierung von Zahlen Veränderungen beeinflusst. Design wirkt!
Anmerkung: Die Studie ist so angelegt, dass männliche, weibliche und diverse Jurymitglieder gezählt werden. Zu den diversen Jurymitgliedern gibt es noch keine Daten, da bei den bisherigen Zählungen leider niemand als divers gelesen wurde. Auch hier wünschen wir uns mehr Präsenz und Sichtbarkeit der sich divers lesenden Jurymitglieder.
Über den Tellerrand schauen im Perspektiven-Blog
Verantwortung im Kommunikationsdesign
Das Perspektiven-Blog, unser Design-Experiment für alle Weltengestalter:innen. Hier findet ihr Gedankenanstöße, Ideen und Anregungen für ein verantwortungsbewusstes Kommunikationsdesign. Im Blog berichten Kommunikationsdesigner:innen aus unterschiedlichen Berufsfeldern über ihre Perspektiven des Alltags mit seinen Tücken und Freuden.
Themen wie Nachhaltigkeit, Inklusion, Rassismus und Gerechtigkeit in all ihren Facetten sind unserer Meinung nach grundlegend für den Berufsalltag der Kommunikationsdesigner:innen. Wir möchten zum Austausch anregen und gemeinsam an euren und unseren Erfahrungen wachsen.
Das Perspektiven-Blog ist offen für Artikelideen und Gastautor:innen. Melde dich gern bei uns, wenn du mitarbeiten möchtest!
